Lost in translation

References 
Barner-Rasmussen, W, and Bjorkman, I. (2005), “Surmounting interunit 
barriers”, 
International Studies of Management and Organisation,
Vol. 35 
No.1, pp. 28-46. 
Bjerregaard, T, Lauring, J, and Klitmoller, A. (2009). “A critical analysis of 
intercultural communication research in cross-cultural management: 
Introducing newer developments in anthropology”, 
Critical Perspectives on 
International Business 
, Vol. 5 No. 3, pp. 207-228. 

---

37 
Charles, M. (2007), “Language matters in global communication”, 
Journal 
of Business Communication, 
Vol.44 No. 3, pp. 260-282.
Charles, M, and Marschan-Piekkari, R. (2002), “Language training for 
enhanced horizontal communication: A challenge for MNCs”, 
Business 
Communication Quarterly
, Vol. 65 No. 2, pp. 9-29. 
Dowling, P.J. and Welch, D.E. (2004), 
International Human Resource 
Management: Managing People in a Multinational Environment (4
th
 Ed)
, 
London, Thomson Learning.
Feely, A, J. and Harzing, A, W. (2003), “Language management in 
multinational companies”, 
Journal of Cross Cultural Management, 
Vol. 10 
No. 2, pp. 37-52. 
Fredriksson, R, Barner-Rasmussen, W. and Piekkari, R. (2006), “The 
multinational corporation as a multilingual organization: The notion of a 
common corporate language”, 
Corporate Communications: An 
International Journal, 
Vol.
 
11 No. 4, pp. 406-423. 
Harzing, A.W.K., and Feely, A.J. (2008), “The Language Barrier and its 
Implications for HQ-Subsidiary Relationships”, 
Cross Cultural 
Management: An International Journal, 
Vol. 15 No. 1, pp. 49-60. 
Jameson, D.A. (2007), “Reconceptualizing cultural identity and its role in 
intercultural business communication”, 
Journal of Business 
Communication,
Vol. 44 No. 3, pp. 199-235.

---

38 
Janssens, M., Lambert, J., and Steyaert, C. (2004), “Developing language 
strategies for international companies: the contribution of translation 
studies”, 
Journal of World Business, 
Vol. 39 No. 4, pp. 414-430. 
Khomenei, A, R (1980), “Search and Find the East”, In Albert, H (ed). 
Tell 
the American People: Perspectives on the Iranian Revolution
, Movement 
for a New Society, Philadelphia, pp. 204-210. 
Latifi, F. (1997), “Management Learning in National Context”, PhD thesis, 
Henley Management College. 
Lazarova, M., and Tarique, I. (2005), “Knowledge transfer upon 
repatriation”, 
Journal of World Business
, Vol. 40 No. 4, pp. 361-373. 
Nida, E.A. (1991), “Theories of translation”, 
TTR: traduction, terminologie, 
rédaction
, Vol. 4 No. 1, pp. 19-32. 
Phillipson, R. (1992), 
Linguistic Imperialism,
Oxford, Oxford University 
Press. 
Pochhacker, F. (2006), “Interpreters and ideology: from „between‟ to 
„within‟”, 
Across Languages and Cultures
, Vol. 7 No. 2, pp.191–207. 
Pym, A. (2006), “On the social and the cultural in Translation Studies”, in 
Pym, A., Shlesinger, M. and Jettmarová, Z. (Eds.), 
Sociocultural Aspects 
of Translating and Interpreting
, Amsterdam and Philadelphia, Benjamins. 
Pym, A. (2008), “On Toury's laws of how translators translate”, in Pym, 
A.D., Shlesinger, M., and Simeoni, D. (Eds.),
 Beyond Descriptive 

---

39 
Translation Studies: Investigations in Homage to Gideon Toury
, 
Amsterdam and Philadelphia, Benjamins. 
Sliwa, M. (2008), “Understanding social change through post-colonial 
theory: Reflections on linguistic imperialism and language spread in 
Poland”, 
Critical Perspective on International Business
, Vol.4 No. 2/3, pp. 
228-241. 
Tayeb, M. (2001), “Human Resource in Iran”, in Budwar, P.S. and Yaw, D. 
(Eds.) 
Human Resource Management in Developing Countries
, London: 
Routledge, pp.121-134. 
Tietze, S. (2008), 
International Management and Language
, London, 
Routledge. 
Tietze, S. (2007), “Language and international management emergent 
themes and new perspectives”, 
Bradford University School of 
Management Working Paper
, No. 07/35. 
Tollefson, J.W. (1991), 
Planning Language, Planning Inequality, Language 
Policy in the Community
, New York, Longman. 
Toury, G. (1995), 
Descriptive Translation Studies and beyond
, Amsterdam 
and Philadelphia, Benjamins. 
Welch, D.E, and Welch, L.S. (2008), “The importance of language in 
international knowledge transfer”, 
Management International Review,
Vol. 
48 No. 3, pp. 339-360. 

---

40 
Welch, D, Welch. L, and Piekkari, R. (2005), “Speaking in tongues: The 
impact of language in international management processes”, 
International 
Studies of Management and Organization, 
Vol. 35 No. 1, pp. 10-27. 
Wierzbicka, A. (2001), “A Culturally Salient Polish Emotion: Przykro 
['Pshickro]”, 
International Journal of Group Tensions, 
Vol. 30 , pp. 3-27.