C fiziki şəxsin işəgötürənlə bağlanmış əmək müqaviləsi üzrə işçi öz əmək qabiliyyətinin realizəsi ilə bağlı işin yerinə yetirilməsi zamanı
Yüklə 402,03 Kb. Pdf görüntüsü
|
- Bu səhifədəki naviqasiya:
- Azərbaycan Respublikası Konstitusiyasının hansı maddəsində iş vaxtının müddətinə həsr olunmuş müddəalar vardır
205 Altıgünlük iş həftəsində həftəlik norma 24 saat olduqda gündəlik iş vaxtının müddəti neçə saatdan çox ola bilməz? a) 4 saatdan b) 3 saatdan c) 5 saatdan d) 6 saatdan e) 7 saatdan 206 Əmək müqaviləsinin şərtləri ilə qısaldılmış iş vaxtı müəyyən edilə bilərmi? a) edilə bilər b) edilə bilməz c) edilə də bilər, edilməyə də d) işəgötürənin mülahizəsindən asılıdır e) məhkəmənin qərarından asılıdır 207 Kollektiv müqavilənin şərtləri ilə qısaldılmış iş vaxtı müəyyən edilə bilərmi? a) edilə bilər b) edilə bilməz c) edilə də bilər, edilməyə də d) işəgötürənin mülahizəsindən asılıdır e) məhkəmənin qərarından asılıdır 208aşınadək işçilər üçün qısaldılmış iş vaxtının müddəti həftə ərzində neçə saatdan artıq olmamalıdır?
b) 30 saatdan c) 40 saatdan d) 36 saatdan e) 25 saatdan 209 Qısaldılmış iş vaxtının müddəti həftə ərzində 16 yaşından 18 yaşınadək işçilər üçün neçə saatdan çox olmamalıdır? a) 36 saatdan b) 20 saatdan c) 40 saatdan d) 30 saatdan e) 25 saatdan 210 Qısaldılmış iş vaxtının müddəti həftə ərzində birinci qrup əlillər üçün neçə saatdan artıq olmamalıdır?
b) 20 saatdan c) 40 saatdan d) 30 saatdan e) 25 saatdan 211 2-ci qrup əlillər üçün qısaldılmış iş vaxtının müddəti həftə ərzində neçə saatdan artıq olmamalıdır?
b) 20 saatdan c) 40 saatdan d) 30 saatdan e) 25 saatdan 212 Əmək şəraiti zərərli olan işlərdə çalışan işçilər üçün iş vaxtının həftəlik müddəti neçə saatdan artıq ola bilməz?
b) 20 saatdan c) 24 saatdan d) 30 saatdan e) 40 saatdan 213 Xüsusi xarakterli işlərdə çalışan işçilərin iş vaxtının norması həftə ərzində neçə saatdan çox olmamalıdır?
b) 20 saatdan c) 24 saatdan d) 30 saatdan e) 40 saatdan 214 Natamam iş vaxtının müddəti və onun qüvvədə olduğu zamanın davamiyyəti necə müəyyən edilir?
b) işçi tərəfindən c) işəgötürən tərəfindən d) həmkarlar ittifaqı təşkilatının razılığı ilə e) işəgötürən və həmkarlar ittifaqı təşkilatının birgə razılığı ilə 215 Əmək funksiyasını natamam iş vaxtında yerinə yetirən işçilərin əmək hüquqları məhdudlaşdırıla bilərmi?
b) qismən məhdudlaşdırıla bilər c) yalnız AR ƏM-si ilə müəyyən edilmiş əmək hüquqları məhdudlaşdırıla bilər d) yalnız əmək müqaviləsi ilə müəyyən edilmiş əmək hüquqları məhdudlaşdırıla bilər e) AR ƏM-si ilə müəyyən edilmiş əmək hüquqları həm məhdudlaşdırıla bilər, həm də bilməz
216 Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsinin hansı maddəsində iş vaxtının leqal tərifi verilmişdir? a) Heç bir maddəsində b) 86-cı maddəsində c) 87-ci maddəsində d) 88-ci maddəsində e) 89-cu maddəsində 217 Azərbaycan Respublikası Konstitusiyasının hansı maddəsində iş vaxtının müddətinə həsr olunmuş müddəalar vardır? a) istirahət hüququ adlanan 37-ci maddədə b) əmək hüquq” adlanan 35-ci maddədə c) tətil hüququ adlanan 36-cı maddədə d) sosial təminat hüququ adlanan 38-ci maddədə
e) təhsil hüququ adlanan 42-ci maddədə 218. Həftədə 24 saatlıq iş həftəsi müəyyən edilir: a) musiqi rəhbəri, müəllim – defektoloq və loqopedik xidmət göstərən qurumun rəhbəri üçün b) müəllim – defektoloq üçün c) loqopedik xidmət göstərən qurumun rəhbəri üçün d) həkim stomatoloq üçün e) iş yerindən asılı olmayaraq müəllimlər üçün 219 İş vaxtından artıq işlərin əlavə istirahət günü ilə əvəz edilməsinə yol verilirmi?
b) yol verilir c) yol verilə də bilər, verilməyə də d) ancaq işçinin xahişi və işəgötürənin razılığı ilə yol verilir e) ancaq işəgötürənin və həmkarlar ittifaqı təşkilatının birgə qərarı ilə yol verilə bilər 220 Aşağıda göstərilənlərdən hansı müddət gecə vaxtı sayılır?
b) Saat 20 00-dan səhər saat 6-dək olan müddət c) Saat 21 00-dan səhər saat 7-dək olan müddət d) Saat 21 00-dan səhər saat 6-dək olan müddət e) Saat 22 00-dan səhər saat 7-dək olan müddət 221 İş vaxtının ən azı yarısı gecə vaxtına düşdükdə iş vaxtının gecə vaxtına düşən hissəsi nə qədər qısaldılır?
b) 30 dəqiqə c) 2 saat d) 3 saat e) qısaldılmır 222 İş vaxtının rejimi qaydaları nə ilə müəyyən edilir?
a) müəssisədaxili intizam qaydaları və ya əmək müqaviləsi, kollektiv müqavilə ilə b) ancaq əmək müqaviləsi ilə c) ancaq kollektiv müqavilə ilə d) ancaq müəssisədaxili intizam qaydaları ilə e) AR Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyinin Kollegiyasının qərarı ilə 223 Əlil işçilər gecə vaxtı görülən işlərə cəlb oluna bilərlərmi?
b) ancaq müəssisənin həmkarlar ittifaqı təşkilatının razılığı ilə cəlb oluna bilərlər c) ancaq məhkəmənin qərarı ilə cəlb oluna bilərlər d) ancaq əlilin razılığı olduğu təqdirdə cəlb oluna bilər e) ancaq Tibbi Sosial Ekspert Komissiyasının rəyi olduqda cəlb oluna bilərlə 224 Hansı sahələrdə işləyən işçilərin iş vaxtından artıq işə cəlb edilməsinə yol verilmir?
b) ancaq xüsusilə ağır sahələrdə işləyən işçilərin c) ancaq xüsusilə zərərli sahələrdə işləyən işçilərin d) ancaq xüsusilə təhlükəli sahələrdə işləyən işçilərin e) ancaq ağır, zərərli və təhlükəli sahələrdə işləyən işçilərin 225 Hər bir işçi dalbadal gələn iki iş günü ərzində neçə saatdan çox iş vaxtından artıq işlərə cəlb edilə bilməz? a) 2 saatdan b) 3 saatdan c) 5 saatdan d) 8 saatdan
226 İş günü (növbəsi)ərzində işçilərə aşağıdakı hansı məqsədlər üçün fasilələr verilir?
Yüklə 402,03 Kb. Dostları ilə paylaş:
|