125
əlaqələrin yaradılmaması, onların bu və ya digər formada
Azərbaycan elminə cəlb edilməməsi yerli elmi təĢkilatların və
ictimaiyyətin günahıdır.
Yüksək göstəriciləri olan mütəxəssislərin ali təhsil aldıqları
universitetlər arasında Bakı Dövlət Universiteti (16), Azər-
baycan Dövlət Neft Akademiyası (1) və Azərbaycan Dövlət
Tibb Universiteti (1) yer alır. Alimlərimizin bir qismi Moskva
və Leninqrad Dövlət Universitetləri (6), Moskva Dövlət Fizika-
Texnika Ġnstitutu (2) kimi aparıcı ali məktəblərin məzunlarıdır.
Siyahıdakı bütün mütəxəssislər, bit nəfər istisna olmaqla, elmi
dərəcələrini SSRĠ və MDB-də əldə edib. Bu kimi faktlar ma-
raqlı nəticələrə gəlməyə imkan verir. Görünür ki, Azərbaycan
universitetləri yaxın keçmiĢədək yüksək səviyyəli elmi kadrlar
yetiĢdirmək iqtidarında olub. Bundan baĢqa, uzaq xaricdə elmi
dərəcə almıĢ mütəxəssislər hələlik elitar səviyyəyə
qalxmayıblar. Universitetlərimizin müstəqillik dövründə hazır-
ladığı, ölkə daxilində və ya xaricdə elmi dərəcə almıĢ gənc
mütəxəssislərin həqiqi qiyməti 5-10 ildən sonra analoji
siyahılar əsasında veriləcək.
Siyahıda diqqəti çəkən baĢqa məqamlar da var. Məsələn,
burada yüksək elmi dərəcəli alimlər zəif təmsil olunub. Belə ki,
28 alim arasında AMEA-nın yalnız iki müxbir üzvü, xarici EA-
ların isə bir həqiqi və bir müxbir üzvü var. Bunun əsas səbəbi
yaĢlı nəsl nümayəndələrinin yaradıcılıq zirvəsinin keçən əsrin
80-90-cı illərinə təsadüf etməsidir. Belə alimlər üçün yeni,
müasir texnologiyaların mənimsənilməsini tələb edən Ģəraitə
uyğunlaĢmaq kifayət qədər ağrılı və çətin bir prosesdir. Xarici
ölkə universitetlərində alimin yaĢ həddinə qoyulan məhdu-
diyyət də nəzərə alınmalıdır: onlar iĢə, bir qayda olaraq gənc və
istedadlı mütəxəssisləri dəvət edirlər. Eyni zamanda, reytinq
siyahısındakı yüksək səviyyəli, beynəlxalq aləmdə tanınan
alimlərin indiyədək elmlər namizədi və doktoru olaraq qal-
maları da anlaĢılan deyil. ġübhəsiz, elmlər namizədi, doktoru
özlüyündə yüksək elmi dərəcələrdir, lakin nailiyyətlərinə görə
126
yüzlərlə mütəxəssis arasında fərqlənənlər daha yüksək elmi
adlara layiqdir.
Xaricdəki
mütəxəssislər
Azərbaycanın
institut
və
universitetlərində iĢləyən zaman da elmi nailiyyətləri ilə se-
çiliblər. Onların yüksək nəticələrinin digər səbəbi isə hazırda
iĢlədikləri universitet və mərkəzlərdə tədqiqatçılar üçün
yaradılmıĢ Ģəraitlə bağlıdır. Yüksək əmək haqqı alan və normal
sosial müdafiə ilə əhatə edilmiĢ, ən müasir avadanlıqlarla təchiz
olunmuĢ laboratoriyalarda güclü kollektiv içində çalıĢan,
beynəlxalq konfranslarda iĢtirak edən, elmi jurnallardan, inter-
net resurslarından faydalanan alimin əməyi də məhsuldar və
keyfiyyətli olur. Məsələn, professor N. Həsənlinin ISI Web of
Knowledge bazasında qeyd edilmiĢ 191 məqaləsinin 146-sı, və
ya bütün iĢlərinin 76 faizi Türkiyədə görülüb. BaĢqa sözlə,
xarici universitetlər və elmi-tədqiqat institutları istedadlı alimə
lazımı Ģərait yaradırlar, çünki bir təĢkilat kimi onların özlərinin
maddi durumu və nüfuzu məhz belə alimlərin əməyinin
nəticəsindən asılıdır.
Milli Strategiya görkəmli alimlərin rəhbərliyi altında pers-
pektivli istiqamətlər üzrə tədqiqatların aparılmasını və kadr
hazırlığını vacib hesab edir. Müvafiq müddəa “ali məktəblərdə
elmi-tədqiqat fəaliyyətinin səmərəli təĢkili məqsədi ilə AMEA-
nın görkəmli alimlərinin rəhbərliyi altında xüsusi problemlərə
aid elmi laboratoriyaların yaradılması”nı təklif edir. Görkəmli
alim dedikdə, sənəddə beynəlxalq meyarların tələblərinə cavab
verən mütəxəssislərin nəzərdə tutulduğuna Ģübhə etmirik.
Xarici ölkələrdəki alimlərimiz də Strategiyanın həyata keçi-
rilməsinə cəlb edilməli və təkcə ali məktəblərdə deyil, AMEA-
da, yeni elmi qurumlarda dünya səviyyəli tədqiqatların apa-
rılmasına öz tövhələrini verməlidir.
Elmi potensialımızın gücləndirilməsi məqsədilə yaxın və
uzaq xaricdə yaĢayıb-yaradan görkəmli alimlərin yenidən Azər-
baycan elminə qaytarılmasının təĢkilatı formaları tapılmalıdır.
Bu formalar maddi cəhətdən cəlbedici, elmi tədqiqatların təĢkili
127
baxımından səmərəli olmalıdır. Elitar mütəxəssislərin yerli
institut və universitetlərdə yerləĢdirilməsini məqsədəuyğun
hesab etmirik. Mövcud elmi qurumlar hələ də ənənəvi sovet
qaydaları ilə idarə edildiyindən qərb təĢkilatlarının demokratik
atmosferinə adət etmiĢ insanların belə Ģəraitə adaptasiyası
qeyri-mümkündür. Bundan baĢqa, islahatların ilkin mərhələ-
sində hər bir mütəxəssisin çalıĢdığı laboratoriya və ya kafedranı
ən müasir avadanlıqla təchiz etmək də çətin olacaq. Fikrimizcə,
elmi qüvvələrin vahid struktur daxilində cəmlənməsi, orada
tələb olunan Ģəraitin yaradılması daha böyük səmərə verə bilər.
Yaradılacaq
təĢkilatı,
məsələn
“Yüksək
Tədqiqatlar
Ġnstitutu”nu dövlətin ən yüksək idarəetmə qurumlarının birbaĢa
tabe-çiliyinə vermək lazımdır.
Təklif etdiyimiz yanaĢma tərzi bir çox ölkələrdə müvəf-
fəqiyyətlə sınaqdan keçirilib. Bu sahədə toplanmıĢ beynəlxalq
praktikaya müraciət edək. 1978-ci ildə təsis edilmiĢ və Ġtali-
yanın Triyest Ģəhərindəki “Beynəlxalq Yüksək Tədqiqatlar
Ġnstitutu” - SISSA bu baxımdan maraqlı təcrübəyə malikdir.
SISSA elmin müxtəlif istiqamətləri üzrə ixtisaslaĢmıĢ səkkiz
laboratoriyadan ibarətdir. Bu laboratoriyalarda kondensə olun-
muĢ maddə fizikası, elementar zərrəciklər fizikası, astrofizika,
riyazi fizika, statistik və biologi fizika, funksional analiz, ney-
robiologiya, neyro-elmlər istiqamətlərində nəzəri və eksperi-
mental tədqiqatlar aparılır. Elmi araĢdırmaların ənənəvi təĢkili
baxımından SISSA qeyri-adi struktura malikdir. Lakin bu heç
də təsadüfən edilməyib: fizika, riyaziyyat, tibb və biologiyanın
prioritet istiqamətlərində çalıĢan alimlərin bir mərkəzdə
toplamaqda məqsəd sahələrarası tədqiqatları təĢviq etmək, fizi-
ki və riyazi metodlarının tibdə, biologiyada tətbiqinə nail
olmaqdır. SISSA-nın daimi əməkdaĢlarının sayı çox deyil: hər
laboratoriyada 7-14 olmaqla institutda cəmi 84 yüksəkixtisaslı
alim iĢləyir. Birgə tədqiqatlar aparmaq, mühazirələr oxumaq
məqsədilə institut dünyanın aparıcı alimlərini dəvət etmək,
istedadlı gəncləri doktoranturaya götürmək imkanlarına malik-
Dostları ilə paylaş: |