For development and prosperity annual program report



Yüklə 0,78 Mb.
Pdf görüntüsü
səhifə39/40
tarix19.11.2017
ölçüsü0,78 Mb.
#11216
1   ...   32   33   34   35   36   37   38   39   40

 
15:00 – 15:15 
Warm-up 
 
 
15:15 – 15:45  
Exercise 5. Gender roles 
(Work in small groups, video) 
Training participants 
COFFEE BREAK (15:45 – 16:00) 
Gender-sensitive 
communication 
15:45 – 16:00 
Exercise 6.  Good and bad 
woman, good and bad man 
 
Training participants 
 
16:00 – 17:00 
Exercise 7.  Gender tree 
Training participants 
 
17:00 – 17:30 
Gender roles and relations 
(discussion,  video) 
 
Training organizers 
Day 2 
Topic: 
Time: 
Methods/ exercises: 
Responsible person: 
Session 1 (08.30:00 – 13:00) 
Evaluation of 
Day One 
08:30 – 08:45 
Presentation of training 
participants  
Trainer 
Project 
preparation and 
realization 
process: 
possibilities of 
integration of 
gender-sensitive 
approach 
08:45 – 09:25 
Own vision: It is time to move 
from statement of facts about 
poverty to its corrective actions 
(Gulnar Karakulova’s case) 
 
Trainer, training 
participants 
 
 
09:25 – 09:50 
Brainstorming «Develop a plan 
to combat poverty and 
unemployment» 
Training participants 
 
 
 
09:50 – 10:00 
Warm-up 
Trainer 
 
10:00 – 10.30 
Exercise 8. «Hiring for a 
position» 
Trainer 
Gender 
problems in 
local 
communities 
 
10:30 – 11:20 
Exercise 9. Plan of your village 
(city) 
Exercise 10. Future of our 
village in 20 years   
Trainer 
COFFEE BREAK (11:20 – 11:35) 
Woman’s 
human right 
11:35 – 12:00 
Exercise 11. «Convention on 
the Elimination of All Forms 
of Discrimination against 
Women» 
Trainer, training 
participants 
 
 
12:00 – 12:10 
Warm-up 
Trainer 
Gender-sensitive 
mass media 
12:10 – 13:00 
Exercise 12. Collaboration with 
the  media  in  promoting  gender 
equality  (press  release,  press 
conference, 
information 
campaign) 
 
Trainer, training 
participants 
 
LUNCH (13:00 – 14:00) 


Session 2 (14:00 – 17:30) 
Gender aspects 
of 
organizational 
development 
14:00-14.50 
Exercise 13. Evaluation of own 
organization 
 
Trainer, training 
participants 
 
 
14:50 – 15:45 
Exercise 13. Matrix of gender 
analysis of the organization 
Training participants 
COFFEE BREAK (15:45 – 16:00) 
 
15:45 – 16:00 
Warm-up 
Training participants 
 
16:00 – 17:00 
Oxford debates on the topic: 
«Do we need gender equality?» 
Training participants 
 
17:00 – 17:30 
Post-test. Closing of the training 
Training organizers, 
Trainer 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 


Attachment 26 – Youth Summer Camp Agenda 
 
YOUTH SUMMER CAMP  
AGENDA 
July 15-21, 2016, Akmola oblast, Burabay village 
 
ARRIVAL DAY 
July 15, 2016 
13:00 – 15:00 
Check-in of participants 
15:00 – 16:00 
Lunch  
16:00 – 18:00 
Welcoming the participants of the Youth Summer Camp.  
Acquainting participants. Teambuilding   
18:00 – 19:00 
Expectations of participants  
19:00 – 20:00 
Dinner 
20:00 – 21:00   
Evening creativity activity "Art therapy"  
Day 1 
July 16, 2016 
09:00 – 10:00  
Breakfast 
10:00 – 10:30  
General session "Opening of the Camp" 
10:30 – 12:00 
Working session 1 
Presentation of the work of the Youth Camp 
Pre-questionnaires 
The concept of volunteerism in Kazakhstan  
12:00 – 14:00  
Free time 
Tour program (optional) 
14:00 – 15:00 
Lunch 
15:00 – 16:30 
Working session 2 
The image of a volunteer in the society 
Rights and responsibilities of a volunteer 
Development of volunteer groups via training on "peer-to-peer" principles  
16:30 – 17:00 
Coffee-break 
17:00 – 19:00 
Working session 3 
Development of activities organized by volunteers 
Network volunteer projects  
19:00 – 20:00 
Dinner  
20:00 – 22:00 
"Rope Course" training program for the Youth Summer Camp participants 
Day 2  
July 17, 2016 
9:00 – 10:00  
Breakfast 
10:00 – 12:00 
Working session 1 
Specific characteristics of CSO work: delicate levers of activities 
12:00 – 14:00  
Free time 
Beach volleyball (optional) 
14:00 – 15:00 
Lunch 
15:00 – 16:30 
Working session 2 
Projects and funding options   
Project development, planning and management            
16:30 – 17:00 
Coffee-break 


Yüklə 0,78 Mb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   32   33   34   35   36   37   38   39   40




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©www.genderi.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

    Ana səhifə