58
adekvat cavab verə bilən, bunlarla əlaqədar yaranan yeni bilikləri mənimsəmək və
onları sintez etməyə imkan verən intellektual xüsusiyyətlərə malik «yeni insan»ın
yaranmasına zərurəti artırmışdır.
nsan kapitalı haqqında nəzəri konsepsiya müstəqil olaraq 20-ci əsrin 2-ci
yarısında qərb iqtisadi fikrində formalaşmağa başlamışdır. Lakin onun təşəkkül
tapması prosesi klassik siyasi iqtisadçıların, V.Petti, A.Smit, C.Mill, K.Marksın
ə
sərlərində özünü göstərmişdir. Onlar əsaslandırırdılar ki, cəmiyyətin bütün
sferalarında baş verən keyfiyyət dəyişiklikləri ilə yanaşı, fərdin (insanın) da
iqtisadiyyatda və bütövlükdə, cəmiyyətdə rolu və yeri dəyişir və ictimai əməyin
məhsuldarlığı və nəticəliliyi fərdi təsərrüfat subyektlərinin keyfiyyət
xüsusiyyətlərindən, onların istehsal proseslərinə nə dərəcədə cəlb edilməsi, iştirakı
imkanlarından asılı olur. Bu klassiklərin ideyaları işçi ilə işəgötürən aransında,
digər işçilər arasında və ümumilikdə işçi ilə cəmiyyət arasında əmək
münasibətlərinin məzmununun, xarakterinin dəyişməsi iəl şərtləşən aratan
tələbatlara cavab verirdi və bu ideyalar ictimai istehsalda insanın rolunu və
ə
həmiyyətini əsaslandıraraq, insan kapitalının tədqiqi baxımından mühüm rol
oynayırdı.
V.Petti məcmuu əməyə ölkənin əmlakı və ya ehtiyatı kimi qəbul edilən və
keçmiş əməyin nəticəsi olan mili sərvətin bir hissəsi kimi yanaşırdı. O, mili
sərvətin toplanmasında, yığımında əməyin yüksək qiymətləndirir və əmək
subyektlərinin (yəni insanların, işçinin) hazırlanmasında ictimai resurslarının
yönəldilməsinin zəruriliyi qeyd edirdi. O özünün «Vergilər və yığımlar haqqında
traktat»ında məktəblərdə və universitetlərdə təhsilin dövlət vəsaitləri hesabına
maliyyələşdirilməsini müdafiə edirdi.
ctimai əməyin dəyərini və ölkə
iqtisadiyyatındakı rolunu qiymətləndirməklə, həm də insanlarının məcmuu
ə
məyinin ictimai dəyərini müəyyən etməyə çalışırdı (onu yüksək qiymətləndirirdi).
A.Smit insan əməyini cəmiyyətin ehtiyatı kimi qəbul edirdi və göstərirdi ki,
ictimai əməyin məhsuldarlığının artması hər şeydən öncə işçinin vərdiş və
bacarıqlarının səviyyəsi, çevikliyindən asılıdır, ondan sonra maşın və
avadanlıqların təkmilləşdiriliməsi və yaxşılaşdırılmasından. Beləliklə o hesab
59
edirdi ki, əsas kapitalın təkcə maşın və avadanlıqdardan, digər əmək alətlərindən,
bina və tikililiərdən, torpaqdan ibarət deyildir, o həm də cəmiyyət üzvlərinin əldə
etdikləri faydalı xüsusiyyətlərdən, qabiliyyətlərdən ibarətdir. Burada həm əsas
kapital olaraq istehsal prosesində insanın istifadə etdiyi qabiliyyətlərın məzmunu,
həm də onun bütün yaşadığı dövr ərzində təlim-tərbiyəsi proseslərində qazandığı
xüsusiyyətlər daxil edilirdi. Bunlar həm şəxsin sərvətinin bir hissəsi, həm də bütün
cəmiyyətin sərvətinin bir hissəsini təşkil edir. şçinin bacarığı və çevikliyi maşın və
avadanlıqlarda olduğu kimi onun əməyini yüngülləşdirir və onun formalaşması və
inkişafı müəyyən xərclər tələb edir ki, bu xərclər də mənfəətlə birgə qayıdır.
A.Smit işçinin əməyinin dəyərinin onun yaradıcılıq səviyyəsindən birbaşa asılılığı
məsələsini irəli sürürdü. Uyğun olaraq, cəmiyyət tərəfindən işçinin yaradıcılıq
qabiliyyətinə, usğalığına qarşı tələblər nə qədər yüksək olarsa, onun təlimi müddəti
nə qədər çox olarsa, buna nə qədər çox vəsait sərf olunarsa, belə əməyin dəyəri
daha yüksək olar. Beləliklə, A.Smit iqtisad elminə insan qabiliyyətlərinin
qiymətləndirilməsi problemi gətirməklə, onun dəyərini artıran amilləri də qeyd
edirdi. Bunlar işçinin ustalığı, təhsil xərcləri, çeviklik, insan qabiliyyətlərinə
hörmət, inam idi. O istehsal münasibətlərini bir vahid olaraq insanın qabiliyyəti və
yerinə yetirilən işin ixtisas dəyərinə ayırırdı.
C,S.Mill isə əməyin tətbiqi və əmək prosesinin həyata keçirilməsi nəticəsində
alınan məhsul və xidmətlərdən asılı olaraq istiqamətlər üzrə əmək növlərini
nəzərdən keçirirdi. O, «insan kapitalı» ideyasına məhsuldar əmək şəraitində
yanaşırdı. Onun yanaşmasındakı yeni məna çalarları insan kapitalının
formalaşmasında zehni faktorun rolu və yeri ilə əlaqəli idi. O hesab edirdi ki,
insanın məhsuldar gücünü inkişaf etdirən həm fiziki, həm də zehni qabiliyyətləri
ə
məyin bir hissəsi hesab etmək olar ki, cəmiyyət məhz buə mək vasitəsilə istehsal
fəaliyyətini həyata keçirir. O, istehsal proseslərini yaradanların əməyini zehni
ə
məyini əməyin xüsusi bir növü olaraq qəbul edirdi. Və insanın bütün gücü fiziki
və zehni elementlərdən ibarətdir. Alimlərin və nəzəriyyəçi-mütəfəkkirlərin əməyi
texniki yenilikləri yaradanların əməyi kimi sözün dar mənasında istehsalın
elementi olaraq çıxış edir. O öz əsərləri, nəzəri tədqiqatları ilə intellektual əməyin
60
istehsal prosesində xüsusi əhəmiyyətini əsaslandıraraq, cəmiyyətin buna xüsusi
diqqət yetirməsinin vacibliyini bildirirdi. Buna görə də Milli əmək
məhsuldarlığının amilləri sırasında biliyin xüsusi rolunu qeyd edirdi.
C.S.Mill istehsal fəaliyyəti proseslərində işçinin mənəvi motivlərinin xüsusi
rolunu qeyd edirdi və buna əmək məhsuldarlığının xüsusi amili kimi yanaşırdı və
qeyd edirdi ki, « şçinin mənəvi keyfiyyətləri, xüsusiyyətləri onun zehni inkişaffı
qədər əməyin səmərəliliyi və keyfiyyətinə təsir göstərir». Ailədə insan kapitalının
formalaşmasını ayrılan xərclərin ictimai faydalılığı haqqında ideyanın
ə
saslandırılmasına xüsusi əhəmiyyət verirdi. Onun fikrincə insanın əmək
fəaliyyətinə hazırlığı prosesində ailənin rolu daim yüksəkdir.
Klassik məktəbin görkəmli nümayəndələrindən olan K.Marks «Kapital»
ə
sərində əmək elementlərinin dialektik təhlili məsələləlrinə diqqət yetirmişdir və
sadə və mürəkkəb əməyi bir-birindən ayırmışdır. Onun fikrincə sadə əmək hər bir
kəsə məxsusdur və istehsal olunmuş məhsulu dəyər baxımından ölçməyə imkan
verir. «Kapital» əsərində buə mək mücərrəd insan əməyi anlamına gəlir. nsanın
qabiliyyətləri isə əmək məhsuldarlığının məzmununda sanki «əriyir». Mraksa görə
ə
məyin məhsuldar qüvvəsi müxtəlif şərtlər, hallarla, o cümlədən – işçinin
yaradıcılıq səviyyəsi, elmin inkişaf səviyyəsi və texnologiyanın tətbiqi səviyyəsi,
istehsal proseslərinin ictimai kombinasiyası, istehsal vasitələrinin ölçüsü və
səmərəliliyi, təbii şərait və digər amillər. « nsan kapitalı» haqqında fikirlər,
yanaşmaya məhz Marksın işçi qüvvəsinin təkrar istehsalı, bərpası üçün zəruri
məsrəflər haqqındakı müddəalarında rast gəlmək olur. şçi əmək prosesində fiziki,
zehni enerji sərf etdiyi üçün onun bərpası zərurəti yaranır, çünki onun səhəri əmək
prosesini təkrarlaması vacibdir. Eyni zamanda işçinin ailə üzvlərinın də yaşaması
üçün vəsait tələb olunur. Onun uşaqlarının inkişafı və böyüyüb işçi qüvvəsinə
çevrilməsi də işçi qüvvəsinin təkrar istehsalının tərkib hissəsi kimi müəyyən
xərclər tələb edir (təhsil, tərbiyə xərcləri və s.) Bu xərclər içərsində o işçinin təhsi
xərclərinə xüsusi diqqət yetirir. Onun fikrincə işçi qüvvəsinin təkrar istehsalı ilə
bağlı bu xərcləri həyata keçirmədən əməyin məhsuldarlığı mümkünsüzdür. şçi
qüvvəsinin ixtisas səviyyəsindən asılı olaraq bu xərclər müxtəlifdir. Marks bununla
Dostları ilə paylaş: |